kz
ru
en
Все кейсы
Архив
Контакты
Кейсы
Направления
Цифровые инструменты управления
48
Методы
Участники проекта
Ключевые слова
Человеческие ресурсы, цифровизация, развитие
1
• Национальная статистика • Сбор данных • Автоматизация • Цифровые технологии • Оповещения • Актуализация данных
1
• Государственная служба • HR-процессы • Цифровизация • Кадровая политика • Мотивация • Текучесть кадров
1
Все теги
Тип кейса
Аналитическая записка в рамках курса переподготовки
808
Год
2024
678
Регион
Павлодарская область
40
Сбросить фильтр
Направления
Цифровые инструменты управления
48
Методы
Участники проекта
Ключевые слова
Человеческие ресурсы, цифровизация, развитие
1
• Национальная статистика • Сбор данных • Автоматизация • Цифровые технологии • Оповещения • Актуализация данных
1
• Государственная служба • HR-процессы • Цифровизация • Кадровая политика • Мотивация • Текучесть кадров
1
Регионы
Павлодарская область
40
Тип кейса
Аналитическая записка в рамках курса переподготовки
808
Видение развития государственной службы: совершенствование и управление HR-процессами
Руководитель проекта
Омарова М.С.
Смотреть
Видение развития государственной службы: формирование модели развития государственной службы, основанной на принципах сервисности и клиентоориентированности.
Руководитель проекта
Омарова М.С.
Смотреть
Видение развития государственной службы: управление и совершенствование HR-процессов на основе концепции развития госслужбы на 2024–2025 годы
Руководитель проекта
Омарова М.С.
Смотреть
