• Главная
  • Видение развития государственной службы: управление и совершенствование HR-процессов на основе концепции развития госслужбы на 2024–2025 годы
Видение развития государственной службы: управление и совершенствование HR-процессов на основе концепции развития госслужбы на 2024–2025 годы
1
Павлодарская область
Руководитель проекта
Омарова М.С.
Автор
Сулейменова Надира Туяковна
Главный специалист отдела по работе с педагогическими работниками Управления образования Павлодарской области
Аналитическая записка
Ключевые слова
#• Государственная служба • HR-процессы • Цифровизация • Кадровая политика • Мотивация • Текучесть кадров
Прилагаемые материалы
Комментарии к кейсу
Оставить комментарий к кейсу

Комментарий
Комментарий